Bewertung Ayni Leadership GmbH

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Hiermit versichere ich, dass diese Unternehmensbewertung auf meiner persönlichen Erfahrung basiert. Das Verfassen von Bewertungen, welche nicht der Wahrheit entsprechen, ist nicht zulässig. Des Weiteren stehe ich nicht im Arbeitsverhältnis mit dem bewerteten Unternehmen. Ich akzeptiere die AGB.

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Die Konsumentenbewertung für Ayni Leadership GmbH in Zürich wird durchgeführt durch HELP Media AG, Zürich. Konsumentenbewertung.ch ist das Bewertungssystem von HELP.CH ®. Konsumenten können auf Help.ch und im HELP-Netzwerk Firmen mit einer Note von 1 (niedrig) bis 6 (hoch) bewerten und zusätzlich Kommentare und Tipps für zukünftige Kunden hinterlassen. Unternehmen können sich so durch gute Bewertungen positionieren und Konsumenten profitieren von den Erfahrungsberichten anderer.

Über Ayni Leadership GmbH

Die Gesellschaft bezweckt die Erbringung von Beratungs-, Coaching-, Schulungs- und Trainingsdienstleistungen für Unternehmen, Organisationen und Privatpersonen, insbesondere in den Bereichen Führungskräfteentwicklung, Strategie, Organisationsentwicklung, digitale Transformation sowie Technologie- und Produktberatung. Die Gesellschaft kann ergänzende Dienstleistungen in den Bereichen Projektmanagement, Change Management sowie Marketing und Kommunikation erbringen. Sie kann Schulungs- und Weiterbildungsprogramme konzipieren, durchführen und vermarkten sowie digitale Inhalte und Produkte entwickeln und vertreiben. Die Gesellschaft kann Immaterialgüterrechte erwerben, verwalten, verwerten und veräussern. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen.