Bewertung Kulturverein Tevazu
Bereits die Bewertung mit den Sternen hilft anderen Konsumenten. Klicken Sie hierfür einfach auf den Stern 1 bis 6 der entsprechenden Rubrik.
Alle Teilnehmer nehmen automatisch an einer Verlosung teil.
Bitte beachten Sie:
Für eine faire Bewertung hatten Sie direkten geschäftlichen Kontakt mit dem zu beurteilenden Unternehmen. Unser Bewertungssystem basiert im Gegensatz zu anderen auf dem Prinzip, dass ein Unternehmen einen Eintrag zeitnah kommentieren kann. Bewertungen werden erst nach der Unternehmensantwort oder Ablauf der Zeit für die Kommentierung veröffentlicht.
Sterne-Bewertung:
1 = sehr schlecht / 2 = schlecht / 3 = eher schlecht / 4 = eher gut / 5 = gut / 6 = sehr gut
Bewertung
Gesamteindruck:Freundlichkeit der Mitarbeiter:
Schnelligkeit bei Anfragen oder Bestellungen:
Die Konsumentenbewertung für Kulturverein Tevazu in Nidau wird durchgeführt durch HELP Media AG, Zürich. Konsumentenbewertung.ch ist das Bewertungssystem von HELP.CH ®. Konsumenten können auf Help.ch und im HELP-Netzwerk Firmen mit einer Note von 1 (niedrig) bis 6 (hoch) bewerten und zusätzlich Kommentare und Tipps für zukünftige Kunden hinterlassen. Unternehmen können sich so durch gute Bewertungen positionieren und Konsumenten profitieren von den Erfahrungsberichten anderer.
Über Kulturverein Tevazu
Der Verein hat zum Ziel, das gemeinsame Bewusstsein und die Beziehungen unter den Mitgliedern über alle geografischen, methodischen und theologischen Grenzen hinweg zu fördern. ln seiner Funktion als Kulturverein unterstützt er seine Mitglieder (allenfalls auch interessierte Nichtmitglieder) in der Bewältigung verschiedenen Aufgaben, die wiederum einer besseren Integration dienen. Dies geschieht insbesondere durch folgende Aktivitäten: Lösungsorientierte Besprechung von vielfältigen Themen bezüglich Aus-, Weiterbildung und Arbeit; Nachhilfe für die schulpflichtigen Kinder in verschiedenen Fächern; Ausübung der kulturellen Pflichten in einem dafür vorgesehenen Raum; Förderung des sozialen Lebens durch diverse sportliche Aktivitäten (z.B. Wandern, Pfadfinder u.ä.); Beisammensein durch verschiedene Freizeit-Aktivitäten (z. B. Grillieren. Tea-Party u.ä.); Aktives Gestallten vom Work-Life-Balance durch Einbeziehung von den ganzen Familien (allen Familienmitgliedern) in die Vereinsleben und -aktivitäten.