Bewertung GP Motors GmbH
Bereits die Bewertung mit den Sternen hilft anderen Konsumenten. Klicken Sie hierfür einfach auf den Stern 1 bis 6 der entsprechenden Rubrik.
Alle Teilnehmer nehmen automatisch an einer Verlosung teil.
Bitte beachten Sie:
Für eine faire Bewertung hatten Sie direkten geschäftlichen Kontakt mit dem zu beurteilenden Unternehmen. Unser Bewertungssystem basiert im Gegensatz zu anderen auf dem Prinzip, dass ein Unternehmen einen Eintrag zeitnah kommentieren kann. Bewertungen werden erst nach der Unternehmensantwort oder Ablauf der Zeit für die Kommentierung veröffentlicht.
Sterne-Bewertung:
1 = sehr schlecht / 2 = schlecht / 3 = eher schlecht / 4 = eher gut / 5 = gut / 6 = sehr gut
Bewertung
Gesamteindruck:Freundlichkeit der Mitarbeiter:
Schnelligkeit bei Anfragen oder Bestellungen:
Die Konsumentenbewertung für GP Motors GmbH in Schwaderloch wird durchgeführt durch HELP Media AG, Zürich. Konsumentenbewertung.ch ist das Bewertungssystem von HELP.CH ®. Konsumenten können auf Help.ch und im HELP-Netzwerk Firmen mit einer Note von 1 (niedrig) bis 6 (hoch) bewerten und zusätzlich Kommentare und Tipps für zukünftige Kunden hinterlassen. Unternehmen können sich so durch gute Bewertungen positionieren und Konsumenten profitieren von den Erfahrungsberichten anderer.
Über GP Motors GmbH
Entwicklung, Produktion, Wartung und Instandsetzung von Fahrzeugen, Motoren, Getrieben und Antriebskonzepten, konventioneller, wie auch jeder anderen alternativen Art, Herstellung von Prototypen, Kleinserien und Zubehörteilen im Bereich der Mobilität zu Wasser, Land oder Luft, was in dazu erforderlichen Werkstätten, die weltweit betrieben werden können, geschieht, weiter Handel mit Fahrzeugen, Motor- und Segelbooten, Maschinen- und Werkzeugbedarf, Entwickeln, Produzieren und Vermarkten von Öl-Absorbtionstechniken und Erarbeiten von kompletten Anwendungskonzepten; kann Patente, Lizenzen, Rechte, Verfahren und andere immaterielle Güter erwerben, veräussern und verwerten sowie sich an anderen Unternehmen beteiligen und Niederlassungen und Vertretungen aufbauen.